Assetjament laboral, assetjament sexual i assetjament per raó de sexe
El present microcurs té com a objectiu donar a conèixer l’assetjament laboral (psicològic), i el sexual i per raó de sexe en el treball.
T’explicarem les diferències, les conseqüències, algunes pistes per detectar conductes que puguin constituir assetjament i pautes d’actuació.
L’assetjament laboral i sexual en el treball afecta a prop d’un 15% dels treballadors i repercuteix tant en la persona que ho pateix com en el clima laboral de les empreses.
Aquest microcurs s’ha realitzat en col·laboració amb Laia Papiol i Bartolí,
politòloga, especialista en polítiques públiques amb perspectiva de gènere i Anna Sellarès i Cirach, sociòloga especialista en desigualtats i polítiques socials.
Idiomes: castellà i català
Duració: 2 hores
Distribució: 70 microcontinguts (17 de tipus pregunta i 3 de tipus enquesta)
T’interessa?
Aquests cursos s’ofereixen a empreses i institucions i no estan accessibles per a particulars.
Si vols conèixer més sobre el contingut o la metodologia et convidem a posar-te en contacte amb nosaltres a través del correu electrònic o utilitzant el nostre formulari.
Important
Si estàs participant en un microcurs de Snackson i necessites ajuda, contacta amb el nostre centre de suport: hello@snackson.com